仕事術・心理学 成功者の話は聞くべきか 聞かなくても良い5つの理由と根拠
成功者の言葉ってパワーがありますよね。皆さんも好きな言葉が、あるんじゃないでしょうか。僕の今回の考えた方は【名言は取り入れていい、長い発言は全部真に受けてはいけない】という内容を起点に記事を書いていきます。そもそも、名言と考え方は何が違うのでしょうか
仕事術・心理学
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仕事術・自己研鑽 仕事で理不尽に怒られた時の対処法 辛さの原因を絶つ・逃げる！
上司からの理不尽な責め苦の対策辛いですよね。そんな理不尽な責め苦から逃れる方法について記述します。「お前が言ってること、矛盾だらけじゃねぇか！立場なかったらお前が負けとる方やぞ！」これをグッと堪えて、アホな上司とは離れていきたいものです。
仕事術・自己研鑽 面接で好感を持たれる対応 履歴書をなぞる必要性と棒読み回避【転職】
転職の面接って緊張しますよね今回はそういったシチュエーションの中で自分の履歴書や職務経歴書について、どうやって触れると好印象が獲得できるかといった観点から記事にしていきます。直近面接の方とかは参考にしてみてくださいね。
仕事術・自己研鑽 人を潰す上司の変で奇妙な行動 彼らは狙ってやっていない？
人を潰す上司は正常な人間から見ると、奇妙な行動をやってしまいがち第三者視点では【おかしい】となる行動も、本人のものになると盲目になるのでしょうか？今回警鐘を鳴らして行きたいのはこういうことを言われてもこういうことをされても別にあなたは悪くないよ
心理学・人間関係 ドア・イン・ザ・フェイス・テクニックの例と由来 騙されない為に
世の中には「それはお得な話だ」「この交渉はうまくいった」と相手に思わせるテクニックがいくつも存在します。【心理学】の記事では、毎回テーマとなる心理学の用語と要点を知って『自己防衛に努めよう』といった趣旨で記事を書いています。
仕事術・自己研鑽 自信は作れる ネガティブな自分から自己肯定を高める方法！
今回はネガティブ+ポジティブを共存させていくという事をテーマに記事を書いていきます。ネガティブな自分がポジティブな考えを持つのは無理と思っていませんか？ぶっちゃけ全面改定は疲れるので付け足しで開発していきましょう。本質改善ではなく、ダンジョ...
仕事術・自己研鑽 リーダーの条件 エネルギーを生み最強の集団を育てる活力！
部屋に入ってくると周りの士気が上がる様な元気の発信塔とも言うべき人を思い浮かべてください。…貴方には思い当たる人が居ましたか？思い浮かべられたなら、その人ってとりあえず普通の人じゃないですよね。そんな人たちの要素を分解して、少しでも近づきましょう。
仕事術・自己研鑽 飲み会の強制参加が消える？ モラハラと共に無くなる現代の事情！
結論から言うと、会社からの強制参加飲み会は断れます。あと会社名義ならお金を出す必要が無いです。一部徴収とかせこい事を言っている会社は何かがヤバイです。業務ってちゃんとルールがあるんですよ。労使協定に飲み会の事なんか普通書いてないですしね。
仕事術・自己研鑽 上司が嫌い ヤバイ理不尽野郎へのタイプ別対処法を教えます！
上司が嫌われる原因は、大概パワハラ・モラハラです。今回はその中でも・思い込み激しいメンヘラ系上司・お説教が長い時間泥棒系上司・なんでこいつが上役に？見た目だけの無能上司のタイプ別対処法をお教えします。
心・瞑想 マイナス思考あるある 治せるだって？そもそも病気じゃない
マイナス思考に起こりがちなあるあると、周りがどう接していくべきか。今回はそんなことに関してつらつら書いていきます。考察とか解決策は特にありません。ポジティブな人は理解不能かもしれないから、そういう人に読んで欲しいなぁと思って書いてます。